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国家级高新技术企业——陵县恒丰纺织公司
[发布人]：未知 [发布日期]：2019-03-22 09:20 [关注]：
国家级高新技术企业——陵县恒丰纺织公司
3月19日，陵县恒丰纺织在陵城区科技局领取了国家级高新技术企业证书，公司顺利通过高新技术企业评审，被评为国家级“高新技术企业”，有效期三年。
国家高新技术企业是指在《国家重点支持的高新技术领域》内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并以此为基础开展经营活动，在中国境内（不包括港、澳、台地区）注册一年以上的居民企业。获评企业可享受税收优惠、政府科研经费支持等优惠政策。
陵县恒丰纺织品有限公司是中国新型纤维纱线创新研发基地，拥有市级企业技术中心和超强的新产品自主研发能力。有16项新产品通过省级鉴定，填补了国内、国际空白，处于国内和国际领先水平。公司每年生产新产品400余个，新产品收入占比68%，每年公司研发投入占比3.5%。2018年公司形成了火山岩系列纱线、海藻纤维系列纱线、奶咖绒纤维系列纱线、石墨烯系列纱线等较大经济价值的产品近40个，纱线质量在国内市场上的美誉度不断提高。公司多次获得德州市企业科技工作者创新大赛科技成果奖和科学技术奖。
陵县恒丰纺织现有专利11项，软件著作权3项。2018年公司申报了7项实用新型专利和1项发明专利，全部被国家知识产权局受理。通过专利的申请，彰显了公司的技术实力，加大了对知识产权的保护力度，激发了员工创新创造的热情，调动员工创新积极性，增强员工创新意识。全年管理创新成果674项、技术创新182项、产品创新8项，19项创新项目获得了德州恒丰集团奖励。公司全年有10个QC攻关课题和7个生产运营改善小组开展活动。全年对164个新品种和新原料进行了跟踪试制，做工艺优化对比试验223项。各项活动的开展，提升了公司创新创造工作，为新产品研发和技术改造提供了有力的保障。
陵县恒丰纺织不断进行新技术、新工艺、新产品的研究与开发，注重科技成果转化。近三年，公司共进行22项科研项目的研发，随着项目的完成、成果的产出，已通过自行投资实施转化21项科技成果，年均转化数量7项以上。如军用服饰特种纱线、多功能特种纱线、森氧吧功能系列纱线、超轻高强耐磨金彩纱线等项目，改善了产品性能，市场反馈效果良好，取得了良好的经济效益，为公司提供了新的经济增长点。
陵县恒丰纺织在发展过程中，为了不断提升公司的自主创新能力，提高研发活动的效率和质量，保证研究开发活动的顺利进展，公司高度重视技术创新和科技成果转化工作，成立了专门的技术中心负贵公司的科研工作。技术中心配备了先进的研发设备，拥有一批高素质的科技人才，同时公司与德州学院建立了良好的技术合作关系，提升了公司的研发能力。公司还搭建了开放式创新创业服务平台，制定了科技成果管理办法，规范了公司科技成果转化工作，激发了工作人员的创新积极性。为加强公司的人才储备，建立了员工培养进修管理制度，定期进行职工技能培训，实施外部人才引进与培养，形成了规范的研发人员绩效考核制度与人才引进管理制度，这一系列制度的建立保证了公司的研究开发组织管理的有序进行，提高了公司的技术创新能力。
陵县恒丰纺织品有限公司是中国新型纤维纱线创新研发基地，拥有市级企业技术中心和超强的新产品自主研发能力。有16项新产品通过省级鉴定，填补了国内、国际空白，处于国内和国际领先水平。公司每年生产新产品400余个，新产品收入占比68%，每年公司研发投入占比3.5%。2018年公司形成了火山岩系列纱线、海藻纤维系列纱线、奶咖绒纤维系列纱线、石墨烯系列纱线等较大经济价值的产品近40个，纱线质量在国内市场上的美誉度不断提高。公司多次获得德州市企业科技工作者创新大赛科技成果奖和科学技术奖。
陵县恒丰纺织现有专利11项，软件著作权3项。2018年公司申报了7项实用新型专利和1项发明专利，全部被国家知识产权局受理。通过专利的申请，彰显了公司的技术实力，加大了对知识产权的保护力度，激发了员工创新创造的热情，调动员工创新积极性，增强员工创新意识。全年管理创新成果674项、技术创新182项、产品创新8项，19项创新项目获得了德州恒丰集团奖励。公司全年有10个QC攻关课题和7个生产运营改善小组开展活动。全年对164个新品种和新原料进行了跟踪试制，做工艺优化对比试验223项。各项活动的开展，提升了公司创新创造工作，为新产品研发和技术改造提供了有力的保障。
陵县恒丰纺织不断进行新技术、新工艺、新产品的研究与开发，注重科技成果转化。近三年，公司共进行22项科研项目的研发，随着项目的完成、成果的产出，已通过自行投资实施转化21项科技成果，年均转化数量7项以上。如军用服饰特种纱线、多功能特种纱线、森氧吧功能系列纱线、超轻高强耐磨金彩纱线等项目，改善了产品性能，市场反馈效果良好，取得了良好的经济效益，为公司提供了新的经济增长点。
陵县恒丰纺织在发展过程中，为了不断提升公司的自主创新能力，提高研发活动的效率和质量，保证研究开发活动的顺利进展，公司高度重视技术创新和科技成果转化工作，成立了专门的技术中心负贵公司的科研工作。技术中心配备了先进的研发设备，拥有一批高素质的科技人才，同时公司与德州学院建立了良好的技术合作关系，提升了公司的研发能力。公司还搭建了开放式创新创业服务平台，制定了科技成果管理办法，规范了公司科技成果转化工作，激发了工作人员的创新积极性。为加强公司的人才储备，建立了员工培养进修管理制度，定期进行职工技能培训，实施外部人才引进与培养，形成了规范的研发人员绩效考核制度与人才引进管理制度，这一系列制度的建立保证了公司的研究开发组织管理的有序进行，提高了公司的技术创新能力。
